Ainara es Directora de Recursos Humanos en Diageo y forma parte del Comité de Dirección del Sur de Europa de Diageo desde Febrero de 2020. Diplomada en Audición y Lenguaje y Licenciada en Psicopedagogía por la Universidad de Valladolid. Máster en Dirección de Empresas y Recursos Humanos por la Universidad Complutense. Su interés genuino por la personas y el entorno que construimos para que estas se desarrollen y prosperen, le llevó a certificarse como Emotional Coach por Roche Martin y Situational Leadership Trainer por The Ken Blanchard; a completar el Programa de Corporaciones Líderes en Sostenibilidad de la Escuela de Negocios Oxford-Saïd de la Universidad de Oxford; Y a desarrollar su carrera de forma internacional en Diageo desde 2008, tras varias experiencias en distintos sectores (Transporte Aéreo, Swiftair hasta 2005; Seguros, Pelayo Mutua hasta 2008; Productos de Consumo, Diageo).

Ana es Licenciada en ADE, MBA y Coach. Profesional de Recursos Humanos con más de veinte años en el sector Bancario. Tras una larga experiencia en gestión de equipos como Responsable de HRBP, actualmente se encuentra inmersa en su pasión: Diversidad, equidad e inclusión contribuyendo a construir un Grupo Santander más inclusivo.

Antón es Ingeniero T. Industrial, Economista, Dr. en Economía y Catedrático de Economía en la Universidad de Barcelona.
Sus libros y ensayos recientes analizan las crisis económicas, el futuro del capitalismo y la democracia y la necesidad de un nuevo contrato social centrado en los buenos empleos.
Participa activamente en el debate público como ensayista y conferenciante. Es columnista de El País, La Vanguardia, El Periódico de Cataluña y ha asesorado a gobiernos sobre políticas públicas. 

Además es Consejero de varias empresas y ha sido Presidente del Círculo de Economía.
En la actualidad es Presidente del Consejo Económico y Social de España y Consejero nato del Consejo de Estado.

Katrin es profesional del área de Recursos Humanos con más de 6 años de experiencia internacional en empresas líderes como Lidl, Mercedes Benz y Airbus.
Es licenciada en Psicología Empresarial y tiene un Máster en Management & Entrepreneurship con especialización en Recursos Humanos por la Universidad Leuphana en Lüneburg, Alemania.

Actualmente, es Manager del Departamento de Talent & Learning Management en Lidl España, donde gestiona el desarrollo y la formación del talento.
Anteriormente, trabajó en la sede central de Lidl en Alemania como Consultora en el Departamento de People & Culture. Además, completó una tesis de maestría en Mercedes Benz enfocada en Digital Leadership & Transformation.

Tres títulos como ingeniero, neurospicólogo, profesor de matemáticas, conferenciante e ilusionista profesional. En 2006 logra su primer premio nacional de magia en Francia. Dos años más tarde es galardonado con el primer premio nacional de magia en España en la categoría de Invención y como mejor orador en diversos certámenes de debate. En 2009 participa en el Congreso Mundial de magia en Pekín, obtiene el premio único de Invención de la FISM, el equivalente a una medalla de oro para los atletas. Se consolida en el mundo de la magia como una de las mentes más creativas de los últimos tiempos. Posteriormente llegarán otros premios como el premio Mundial al Talento 2010 concedido por la Comunidad Económica Europea en Bruselas.

En 2012 pone voz a un joven mago en Sorcery, un juego de Sony para PlayStation3, donde el protagonista también tiene un mechón blanco. En el año 2016 se estrena en Discovery Max, “Jorge Luengo: Desafío un Mental“, un programa basado en el ilusionista donde muestra el poder mente. Ese mismo año es finalista en los premios Iris de la Academia de la televisión como “ Mejor programa para un canal temático”. En el Año 2018 publica su primer libro "Super trucos mentales para la vida diaria" con la editorial planeta. En 2019 publica su primer juego de mesa educativo "Stock". Actualmente se está grabando la tercera temporada de su programa Desafío Mental y colaborando en el programa de Bertín Osborne "El show de Bertín".
Llega a actuar para personalidades como la Familia Real Española, Cristiano Ronaldo, Alejandro Sanz, Rafa Nadal, Pablo Alborán, Carlos Baute o Marc Márquez. Su secreto, lo que él llama las tres P: práctica, práctica y práctica.

Luciano es licenciado en Derecho y diplomado en Relaciones Internacionales por la Universidad Pontificia de Comillas (ICADE). Máster en Asesoría Jurídica por el Instituto de Empresa, MBA por ESADE y miembro del Ilustre Colegio de Abogados de Madrid.
Se incorporó al Departamento de Derecho Laboral y de Seguridad Social de PwC Madrid en septiembre de 2008. 

Especialista en asesoramiento laboral y de Seguridad Social integral a empresas y en relaciones laborales, tanto para clientes nacionales como internacionales, incluyendo constitución de Compañías, contratación, negociación, revisión de políticas laborales, materias relacionadas con representantes de los trabajadores, reestructuración de Compañías y derecho procesal laboral asistiendo como letrado en todas las instancias, incluyendo procedimientos relacionados con accidentes laborales.

Licenciada en Psicología por la Universidad Autónoma de Madrid. Experta en Psicología Jurídica por el COP. Coach certificada por la ICC. Becada en el programa de Liderazgo Femenino de la Fundación Rafael del Pino. Certificada en gestión de la diversidad por la Cámara de Comercio, Fundación para la Diversidad y CEPAIM. Inició su carrera profesional en el área de selección y evaluación en una consultora internacional. En 2011 se incorpora a Talengo para desarrollar la práctica de diversidad en sus dimensiones clave, género, generacional y cultural. Mentora en varios programas para impulsar a mujeres hacia posiciones de liderazgo, miembro del Consejo Asesor Académico del Área de Dirección General de EAE Business School, patrona de la ONG Alianza por la solidaridad y ha sido elegida como mujer Top 100 en España en la categoría directiva. Además, es coautora del libro “Héroes de la Diversidad”. Bajo su dirección, Talengo ha desarrollado proyectos de gestión de la diversidad a partir del diagnóstico organizativo proporcionado por una auditoría de diversidad.

Está certificada en herramientas de gestión por competencias, Assessment centre y otras herramientas de evaluación. Además, colabora con APD, Cámara de Comercio e Intrama como ponente en temas de liderazgo y talento diverso y con medios de comunicación especializados en temas de economía y recursos humanos como experta en diversidad y sostenibilidad. Ha asesorado a la alta dirección de grandes corporaciones de origen nacional e internacional sobre el impacto en el negocio de una correcta gestión estratégica de la diversidad.

Ha creado comités de diversidad, formado a embajadores de diversidad y desarrollado proyectos de transformación cultural desde el modelo de liderazgo inclusivo y sostenible.

Miguel es el responsable del área de Talento & Transformación de Accenture con especial foco en la transformación de las organizaciones para aprovechar todo el potencial de la IA. 

En la actualidad lidera los proyectos de IA Generativa aplicada a RR.HH., los programas de adopción (liderazgo, estrategia, organización, reskilling ) de Inteligencia Artificial y la transformación de la productividad de las organizaciones. 

Cuenta con más de 25 años de experiencia en consultoría de transformación de RR.HH., Máster de RR.HH. en ICADE, PDG en IESE, PDD+ en The Valley y DTEX por ISDI y colabora con las principales escuelas en materia de transformación de talento y tecnología.

Considerado por FORBES en 2018 cómo uno de los 30 jóvenes españoles menores 30 años más influyentes de del mundo. Nacido en el año 1994 en Sevilla. Tras vivir en diferentes países como Canadá́ o Reino Unido, estudia el Grado en Dirección y Administración de Empresas en IE University – IE Business School (Madrid).

Con 19 años, funda Pangea, que posteriormente pasa a llamarse TRIVU en el año 2018. Un ecosistema global de talento cuyo potente propósito es impulsar la transformación humana que el mundo necesita ante este nuevo contexto global. Desde la fuerte convicción de que las personas son las verdaderas protagonistas de los cambios que nos permitirán afrontar mejor los retos y aprovechar más las oportunidades que esta nueva década nos depara.

Pablo es miembro del Consejo Asesor de la Asociación Española de Directivos, Vicepresidente de la Red Empresarial para la Diversidad e Inclusión (REDI) y miembro del Consejo Asesor Nacional de FIFED.

Pedro es profesor catedrático de Economía en Birkbeck, Universidad de Londres, desde 2017. Anteriormente, fue profesor ayudante en la Universidad Carlos III de Madrid durante siete años. Se licenció en Economía en el Instituto Superior de Economia e Gestão (Lisboa) en 2003 y se doctoró en la London School of Economics en 2010, con Christopher Pissarides, premio Nobel de Economía, como mentor. Investigador en economía laboral y experto en empleo en el sector público, ha publicado numerosos artículos en revistas científicas y capítulos de libros.

En 2021 publicó su primer libro, Friday is the New Saturday (¡Por fin és Jueves!), en el que expone su visión de la semana de cuatro días como mejor forma de organizar la economía en el siglo XXI. El libro se ha traducido al portugués, coreano, italiano y español. Tras el éxito del libro, Pedro fue invitado en 2022 por el Gobierno portugués a coordinar su proyecto piloto de la semana de cuatro días.

Sandra nació en Girona en 1975. Es Licenciada en Derecho y máster en asesoramiento educativo y familiar por la Universidad de Navarra. En la actualidad es Responsable del Área de Transformación Educativa de la Fundación Princesa de Girona. Comprometida con la educación y desarrollo del talento de los jóvenes. Su trayectoria profesional ha estado siempre vinculada a la educación como docente y directiva en centros educativos. Ha sido formadora y consultora en temas relacionados con el liderazgo y desarrollo personal en escuelas de negocio, instituciones y empresas. Ha asesorado y mentorizado diversos proyectos y startups del ámbito social. Durante cuatro años fue miembro del comité directivo de AECC de Girona. Es autora del libro “Descubre tus tablas” y fellow de la Fundación Contigo Contra el Cáncer de la Mujer. Responsable del proyecto Generación Arte de la Fundación Princesa de Girona, que quiere fomentar la educación emocional a través de la música potenciando a artistas emergentes.