Planes de Movilidad Sostenible al Trabajo (PMST)

Un plan adaptado a tus centros para responder a la normativa y mejorar los desplazamientos al trabajo

Desde AECOC ayudamos a tu empresa a elaborar sus Planes de Movilidad Sostenible al Trabajo (PMST). Analizamos la movilidad de cada centro y definimos medidas viables, prioridades e indicadores para avanzar en seguridad, accesibilidad y sostenibilidad.

Te acompañamos durante la elaboración con una metodología propia y la coordinación y supervisión de AECOC.

Solicitar información y presupuesto

¿Necesita tu empresa un plan de movilidad al trabajo?

El servicio se dirige a empresas de distintos sectores que necesiten elaborar sus planes por obligación normativa o que quieran mejorar la movilidad de sus centros por iniciativa propia.

Podemos abordar un único centro o varios, manteniendo criterios comunes y soluciones adaptadas a sus ubicaciones, horarios, turnos y necesidades.

La obligación normativa

El plazo estatal para disponer del plan finaliza el 5 de diciembre de 2026 y afecta a los centros con más de 200 personas trabajadoras o 100 por turno. Debe analizarse también la regulación territorial aplicable. Los planes están sujetos a negociación con la representación de las personas trabajadoras y a informes de seguimiento cada dos años desde su aprobación.

¿Por qué elaborar tu plan con AECOC?

Conocimiento normativo y de la movilidad en las ciudades

Combinamos experiencia en normativa estatal y autonómica con conocimiento de la planificación urbana y las políticas de movilidad. Nuestra interlocución habitual con las administraciones públicas aporta una perspectiva que incorporamos al análisis de cada centro y su entorno.

Una metodología común para una realidad diversa

Trabajamos con criterios homogéneos que facilitan la comparación y la gestión entre centros, adaptando las propuestas a las características de cada ubicación. AECOC coordina el proyecto y supervisa la calidad del trabajo.

Una visión compartida entre las áreas de tu empresa

Integramos las necesidades de Sostenibilidad, Recursos Humanos, Prevención y Operaciones para que el plan contribuya a objetivos concretos: conocer las emisiones de los desplazamientos, mejorar la seguridad y facilitar el acceso al trabajo.

¿Cómo trabajamos?

Recogemos la información: Analizamos las características del centro, horarios, turnos, accesibilidad y alternativas de transporte, junto con una encuesta anónima a la plantilla.
Elaboramos el diagnóstico: Identificamos los patrones de desplazamiento, las dificultades y las oportunidades de mejora.
Definimos el plan de acción: Proponemos y priorizamos medidas, con responsables propuestos, calendario e indicadores.
Presentamos los resultados: Revisamos conjuntamente el contenido y entregamos la documentación del proyecto.

¿Qué recibe tu empresa?

Memoria por centro de trabajo

Diagnóstico de la movilidad, tareas realizadas y medidas propuestas, calendario e indicadores.

Presentación en PowerPoint

Principales resultados y propuestas para facilitar su comunicación interna.

Resumen ejecutivo

Hallazgos, conclusiones y actuaciones recomendadas para apoyar la toma de decisiones.

¿Qué aporta el plan a tu empresa?

Facilita la adecuación normativa, con un proceso organizado y acompañamiento durante la elaboración.
Ayuda a priorizar recursos, a partir de un diagnóstico y de medidas adaptadas a las necesidades del centro.
Identifica oportunidades para mejorar la seguridad, la accesibilidad y el bienestar de la plantilla.
Apoya los objetivos de sostenibilidad, aportando información para el cálculo de la huella de carbono de los desplazamientos y criterios para evaluar las actuaciones.

Experiencia aplicada a la movilidad al trabajo

AECOC ha elaborado una guía para la realización de planes de movilidad sostenible al trabajo en Valladolid. Esta experiencia aporta orientaciones y conocimiento metodológico para ayudar a las empresas a analizar sus desplazamientos y estructurar sus planes.